Переводят на лето с должности логопед на должность воспитатель

Рабочее время логопеда, временно выполняющего обязанности воспитателя в летний период, определяется исходя из должности, на которой он работает. По общему правилу, для педагогических работников установлена сокращенная продолжительность рабочего времени не более 36 часов в неделю (ст. 333 ТК РФ). Для логопедов в образовательных учреждениях норма часов за ставку заработной платы составляет 20 часов в неделю (приказ Минобрнауки России от 22.12.2014 № 1601). Для воспитателя норма часов - 36 часов в неделю.

Если логопед переводится на должность воспитателя временно (например, на период отпуска основного работника), то его рабочее время устанавливается по правилам для должности воспитателя, то есть до 36 часов в неделю. При этом продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю (ст. 91 ТК РФ). Если выполнение обязанностей воспитателя является совмещением (внутренним совместительством), то работа по совмещению оплачивается дополнительно, а общая продолжительность рабочего времени не должна превышать 40 часов в неделю (ст. 60.2, 151 ТК РФ).

Летний режим работы детского сада может отличаться от учебного года, но нормативы рабочего времени остаются теми же. Конкретный график работы устанавливается работодателем в правилах внутреннего трудового распорядка или трудовом договоре.

Резюме: Логопед на должности воспитателя летом должен работать в пределах нормы часов, установленной для воспитателя, но не более 36 часов в неделю (с учетом того, что для логопеда норма меньше, при временном переводе оплата производится по выполняемой должности). Рекомендуется уточнить условия в вашей организации и проверить локальные нормативные акты.

Если у вас есть похожий вопрос, вы можете задать его в форме ниже.