Калининград, 05.01.2026, 18:14

Нарушение процедуры уведомления студента об отчислении в учебном заведении

Вопрос №24865922 из г. Калининград
опубликован 05.01.2026, 18:14
Если отчисленного студента сотрудники администрации учебного заведения не уведомили об издании приказа об отчислении, не взяли с него подпись в приказе, не вручили копию приказа об отчислении то является ли это нарушением Законов, прав граждан? Если является то это нарушение какого именно закона и каких прав бывшего студента?
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

Нарушены право на информацию и процедурные требования. Ущемлено право обжалования и восстановления сроков защиты интересов.

05.01.2026, 18:19
Оценка автора вопроса:
Задать вопрос юристу

Спасибо за ответ. А если студент сам написал заявление на отчисление то может считатся что ущемлено право на обжалование или нет?

05.01.2026, 18:20

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский кодекс Российской Федерации часть 1 (ред. от 31.07.2025, с изм. от 25.03.2026)

Федеральный закон "Об образовании в Российской Федерации" № 273-ФЗ (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.09.2025)

Да, это нарушение прав студента.Нарушен ст. 29 Закона «Об образовании в РФ» — студент должен быть уведомлён о всех действиях, касающихся его отчисления и иметь возможность с ним ознакомиться.Нарушены право на информацию о принимаемых административных решениях и право на защиту своих интересов (ст. 17 Конституции РФ, ст. 6 ГК РФ о возможности ознакомиться с документами, ст. 12 Закона «Об образовании» — право на обжалование).Отсутствие уведомления лишает студента возможности своевременно обжаловать приказ и получить документы (аттестат).

05.01.2026, 20:18
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юридические услуги в Калининград

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских