Проблемы с выплатой зарплаты и неполный расчет - что грозит организации и как доказать свои права

199₽ VIP

Светлана

так называемая "черная" заработная плата законом не регулируется, вы не взыщите её в судебном порядке, даже если что-то получили по ведомости, не имеющей наименование организации и подписей представителей. По такой "зарплатной ведомости" вы ничего в суде не докажете. К сожалению такова судебная практика. Если "белая" заработная плата вам выплачена полностью, то и обращение в суд безрезультатно. Что касается справки 2НДФЛ, то запросите её официально у работодателя (если необходимо заказным письмом с обратным уведомлением0. В течение трех дней вам обязаны её выдать. В случае невыдачи обращайтесь в суд.

ТК РФ

Статья 62. Выдача копий документов, связанных с работой

По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.

если трудовым договором предусмотрено перечисление заработной платы на карточку,то вы можете обратится в суд.В таком случае,на карточку вам перечислили не полной расчет по заработной плате и работодатель обязан будет в суде пояснить расчет.Кроме этого,на сумму которую не полностью выплачена подлежат начислению и выплате проценты за задержку выплаты заработной платы (согласно сст.236 ТК РФ).

Обратится можно в прокуратуру,но по взысканию заработной платы и процентов необходимо обратится в суд.Обратите внимание ,что срок исковой давности 3 месяца с момента как вы узнали о невыплате своей суммы.