Возьмут ли на работу с условным сроком по статье 228 ч.2?

Question

Здравствуйте был условный срок по статье 228 ч 2, хочу устроиться в магазин Бристоль но есть сомнения что не возьмут

Хмельницкий Виталий Николаевич · Accepted Answer

Семён, это решает работодатель, судимость не является основанием для отказа в трудоустройстве в магазин (ст. 64 ТК РФ)

Алекс И.И. · Answer

Ситуация с трудоустройством при наличии условного срока по статье 228 ч.2 УК РФ (незаконный оборот наркотических средств в значительном размере) имеет свои правовые особенности. **Правовой анализ ситуации:** 1. **Общие ограничения:** Согласно статье 65 Трудового кодекса РФ, при приеме на работу работодатель не вправе требовать документы, не предусмотренные законом. Справка о наличии (отсутствии) судимости требуется только для определенных категорий работ, перечисленных в законодательстве (педагоги, работники сферы образования, воспитания, медицины, социальной защиты, спорта, культуры, в области детско-юношеского туризма, а также в сфере деятельности детей и молодежи, в органах и организациях прокуратуры, ФСБ, МВД и др.). 2. **Работа в магазине:** Для работы обычным продавцом, кассиром или другим сотрудником в магазине (включая сеть «Бристоль») справка о судимости, как правило, не требуется по закону. Однако работодатель может установить такие требования во внутренних документах, если это не противоречит законодательству. 3. **Условное наказание:** Условный срок означает, что суд не назначил реальное лишение свободы, но установил испытательный срок. Фактически, у вас есть непогашенная судимость на период испытательного срока и некоторое время после его окончания (срок погашения судимости). 4. **Права работодателя:** Работодатель имеет право отказать в приеме на работу по результатам собеседования, если сочтет кандидата неподходящим, но отказ не должен быть дискриминационным. Если отказ связан именно с судимостью для должности, где это не предусмотрено законом, это может быть оспорено. **Рекомендации:** 1. При трудоустройстве вы не обязаны сообщать о судимости, если это не требуется для конкретной должности по закону. 2. Уточните в отделе кадров магазина «Бристоль» перечень требуемых документов для вакансии. 3. Если отказ последует по причине судимости, запросите его в письменной форме с указанием причин. 4. Учитывайте, что некоторые сети магазинов могут проводить проверки через службы безопасности, которые могут выявить судимость. **Краткое резюме:** Для большинства должностей в розничной торговле справка о судимости не требуется по закону, поэтому с условным сроком по статье 228 ч.2 УК РФ устроиться в магазин «Бристоль» возможно, но окончательное решение зависит от политики работодателя. Если возникнут сложности с отказом, можно обратиться в трудовую инспекцию или суд для защиты прав. **Рекомендуется обратиться к юристу** для консультации по конкретным обстоятельствам вашего случая, так как нюансы могут варьироваться. Вы можете написать личное сообщение любому юристу на сайте, который отвечал на подобные вопросы, для получения персональной консультации.

Чернецкий Игорь Вячеславович · Answer

Здравствуйте. На нормальную должность - нет.

Шишкин Виталий Михайлович · Answer

решает работодатель, судимость не является основанием для отказа в трудоустройстве в магазин но на нормальную должность не возьмут вас

Разумовская София Дмитриевна · Answer

Здравствуйте. Ваши сомнения понятны, но формальных препятствий для трудоустройства продавцом в магазин «Бристоль» нет. Отказ по причине наличия судимости в данном случае неправомерен.

Почему отказ будет незаконен:

По общему правилу работодатель не вправе отказать в заключении трудового договора из-за судимости, если это не предусмотрено федеральным законом (ч. 1, 2 ст. 64 ТК РФ) .

Ограничения установлены только для определённых сфер: педагогика, работа с детьми, транспортная безопасность, госслужба, правоохранительные органы . Должность продавца в продуктовом ритейле в этот перечень не входит.

Требовать справку о судимости при приёме на такую должность работодатель не вправе, если это прямо не предписано законом .

Реальность и риски:

Несмотря на закон, служба безопасности (СБ) сети может неофициально «завернуть» кандидата после проверки . Но формальный отказ обязаны мотивировать деловыми качествами, а не судимостью.

Что можно сделать:

Если получили устный отказ — запросите письменный с указанием причины (ст. 64 ТК РФ) .

Если в письменном отказе укажут судимость — это основание для обращения в Государственную инспекцию труда или суд, так как это прямая дискриминация .

Если отказ мотивируют иными причинами или СБ не пропускает негласно — шансы на судебное обжалование малы, остаётся пробовать трудоустроиться в другие организации.

Бармалейкин · Answer

Если не запрашивается справка о судимости, то вполне вас могут принять на работу.

Працко Виталий Александрович · Answer

Возьмут и на работу с условным сроком по статье 228 ч.2

Возьмут ли на работу с условным сроком по статье 228 ч.2?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Иркутск

Похожие вопросы

Можно ли получить условный срок по статье 228 часть 1, если уже имелся условный срок по такой же статье 228 часть

Знакомый получил условный срок 3 года по статье 228, условный срок не закончился он попал второй раз, скоро суд. что ему граозит?

Как перейти с условного срока по статье 228 часть 2 на условный срок по статье 228 часть 1

У мужа есть судимость ст 228 условно, возьмут ли меня работать в полицию?

Возможен ли условный срок при повторном преступлении по статье 228 часть 2, если ранее был получен условный срок

Какие возможности у человека, находящегося под условным сроком по статье 228 часть 1, при повторном преступлении

Можно ли поступить в какой-либо колледж с условным сроком ст.228, ст.114 Телеграмм

Как снять судимость по статье 228 условное срок с 2001 по 2007. Устроится на работу не могу потому что в базе данных числюсь.

Молодой человек с условным сроком по статье 228 ч.2 - как предотвратить новое судебное преследование по статье 228 ч.1?

Можно ли рассчитывать на условный срок по статье 228 часть 2 в связи с полностью погашенным условным сроком по статье 159

У мужа условный срок по статье 228. Возьмут ли его служить по контракту? А когда он погасит судимость?

Возможные варианты освобождения от наказания при условном сроке после приговора по статье 228 - УДО и амнистия

Можно ли рассчитывать на условный срок

Как достичь условного срока в ситуации с не погашенным условным сроком по статье 228 часть 2 и новым обвинением?

У условный срок один год по статье 158.2,можно ли с не погашенным условным сроком ходить с другой условным сроком.

Испытательный срок с условным сроком 228

Меня Ни где не берут на работу с условным сроком ст.228 что делать?

Скажите возьмут ли работать инкассатором, если была статья 228, условный срок?

Можно ли с условным сроком (статья 228 и 228.1) получить права?

Обстоятельства дела - нахожусь под условным сроком по статье 119, нарушений нет, семья и работа внушают положительное впечатление.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59