Можно ли привлечь бывшего работника за клевету за ложную жалобу в трудовую инспекцию?

Вопрос №24975341 из г. Чита
опубликован 13.05.2026, 16:03

Question

Бывший работник подал жалобу в трудовую инспекцию что якобы я не выплачивала ему зарплату хотя я переводила деньги через зарплатный проект ему на карту, можно как то привлечь его за клевету

Ткач Николай Владимирович · Accepted Answer

Здравствуйте! Привлечь бывшего работника за уголовную клевету (ст. 128.1 УК РФ) можно, но на практике сложно — нужно доказать, что он заведомо знал о ложности жалобы и действовал с умыслом. Однако у вас есть более простой путь: подать в суд иск о защите деловой репутации (ст. 152 ГК РФ) — с вас снимут обвинение через платёжки, а с него взыщут компенсацию.

Ваш алгоритм:

1. Соберите доказательства: выписки по зарплатному проекту, подтверждающие переводы.

2. Напишите заявление в полицию о клевете — отказ в возбуждении дела не помешает вам пойти в гражданский суд.

3. Одновременно подайте гражданский иск о защите репутации с требованием опровержения и компенсации морального вреда.

Если хотите, могу подробнее расписать, как составить заявление в полицию и иск в суд.

Алекс И.И. · Answer

Ситуация: бывший работник подал жалобу в трудовую инспекцию о невыплате зарплаты, хотя вы переводили деньги через зарплатный проект на его карту. Вопрос: можно ли привлечь его за клевету? **Анализ** 1. **Клевета** (ст. 128.1 УК РФ) – распространение заведомо ложных сведений, порочащих честь и достоинство или подрывающих репутацию. Для привлечения необходимо доказать, что работник знал о ложности своих утверждений и действовал с прямым умыслом на опорочивание вашей репутации. Жалоба в госорган сама по себе может быть квалифицирована как распространение порочащих сведений, если она подана с умыслом на причинение вреда. Однако одиночная жалоба, особенно если работник мог ошибаться (например, считал выплаты неполными), редко признаётся клеветой. Нужны доказательства его осведомлённости о выплатах (например, выписки, смс, свидетельства) и явной лжи. 2. **Заведомо ложный донос** (ст. 306 УК РФ) – более подходящая статья, если жалоба в трудовую инспекцию была заведомо ложной и направлена на привлечение вас к ответственности. Наказание строже, и для возбуждения дела требуется ваше заявление в полицию. Важно: ложный донос должен быть о совершении преступления (невыплата зарплаты – преступление по ст. 145.1 УК при определённых условиях). Если зарплата выплачена полностью, состав есть. **Что делать** - Соберите доказательства выплат: платёжные поручения, банковские выписки, расчётные листки, трудовой договор. Подготовьте письменное объяснение для трудовой инспекции с приложением копий. - Оцените умысел работника: были ли претензии ранее, какие отношения, есть ли свидетели его слов о намерении «насолить». - Если уверены в злом умысле, подайте заявление в полицию о заведомо ложном доносе (ст. 306 УК) или о клевете (ст. 128.1 УК). К заявлению приложите доказательства выплат и копию жалобы из инспекции. - Альтернатива: гражданский иск о защите чести, достоинства и деловой репутации (ст. 152 ГК РФ) с требованием опровержения и компенсации морального вреда. Доказывать умысел не обязательно – достаточно факта распространения ложных сведений. **Резюме** Привлечь работника за клевету возможно, но сложно – требуется доказать прямой умысел. Более перспективен вариант с заведомо ложным доносом или гражданским иском. Рекомендуется обратиться к юристу для оценки доказательств и выбора оптимальной стратегии. Вы можете связаться с любым юристом, ответившим на этот вопрос на сайте, через личные сообщения для детальной консультации.

Степанов Альберт Евгеньевич · Answer

Привлечь работника за клевету возможно, но сложно – требуется доказать прямой умысел.
С уважением.

Каравайцева Елена Александровна · Answer

Да, можно. Обращайтесь в полицию.

Разумовская София Дмитриевна · Answer

Здравствуйте. Опасения вашей семьи беспочвенны. Мать не имеет права на долю дочери и не может ею распоряжаться или «претендовать» на неё в своих интересах.

Доля в праве собственности зарегистрирована за девочкой. Собственницей является сама дочь, и никто, включая её мать, не может лишить её права собственности. Только дочь вправе решать судьбу своего имущества по достижении 18 лет. Никто из нынешней семьи (отец, его новая супруга или их совместный сын) не являются наследниками дочери при живом отце.

Мать девочки является всего лишь законным представителем, а не собственником. Она обязана действовать строго в интересах ребёнка, и любые сделки с имуществом дочери может совершать только с согласия органов опеки и отца.

Что нужно знать вашей семье и что делать:
- У нынешней жены отца нет никаких прав на это имущество. Она не является собственником и не имеет права на проживание, если только оно не оформлено письменно с согласия всех собственников (включая законного представителя дочери — её матери).
- Прописка малолетнего сына в доме не даёт нынешней семье права собственности.
- Наследовать долю дочери (в случае её смерти) будут её родители в равных долях — то есть ваш муж и мать девочки, и никто иной.

Туманов Игорь Сергеевич · Answer

Нет.

Громов Валерий Дмитриевич · Answer

Здравствуйте! Теоретически — да, по ст. 128.1 УК РФ, но только если доказать, что работник заведомо лгал и сведения порочат вас. Сам факт жалобы в ГИТ обычно считается реализацией права на обращение, поэтому сначала важнее дать инспекции реестры зарплатного проекта, платежки и расчетные листки. Что именно он написал в жалобе? Есть все ведомости и назначения платежей? Это поможет точнее оценить перспективу

Працко Виталий Александрович · Answer

Можно и привлечь бывшего работника за клевету за ложную жалобу в трудовую инспекцию

Можно ли привлечь бывшего работника за клевету за ложную жалобу в трудовую инспекцию?

Ваш алгоритм:

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский кодекс Российской Федерации часть 1 (ред. от 31.07.2025, с изм. от 25.03.2026)

Уголовный кодекс Российской Федерации (ред. от 20.02.2026)

Юридические услуги в Чита

Похожие вопросы

Как можно обжаловать клевету? И какая статья за ложную клевету?

Следователь облажался с прекращением уголовного дела - как привлечь его к ответственности за ложную клевету?

Мой друг отправил ложную жалобу в трудовую инспекцию на компанию, где он никогда не работал - что ему грозит и что делать?

Ответственность за предоставление в трудовую инспекцию ложно штатное расписание.

Можно ли сделать экспертизу на личной основе и подать в суд по статье 128 за ложную клевету

Мать 6 слабослышащих детей подает на соседей за ложную клевету и беспокойство органов опеки

Есть ли обязательность предоставить документы в трудовую инспекцию, если уже идут судебные разбирательства?

Как написать в трудовую инспекцию жалобу, если нет трудового договора?

Мне сказали, что можно подать иск на работодателя через трудовую инспекцию. Как обязать трудовую инспекцию инициировать иск?

Можно ли расценивать как клевету ложное заявление в полицию?

Можно ли статьями Конституции оправдать клевету, ложный донос?

Как привлечь работника к ответственности за необоснованную жалобу в трудовую инспекцию?

Мне сказали, что можно одновременно обратиться в прокуратуру, налоговую инспекцию, трудовую инспекцию и в ОБЭП.

Как пожаловаться на компанию в налоговою инспекцию, трудовую инспекцию анонимно.

Женщина подала в трудовую инспекцию жалобу после наказания за нарушение пропускного режима

Нарушение выплаты расчетных после увольнения

Как защитить права ИП от жалобы бывшего работника в трудовую инспекцию?

Можно ли писать жалобу в трудовую инспекцию на МВД? Есть ли подведомственность МВД трудовой инспекции? Заранее благодарю!

Должен ли работодатель ознакомиться с жалобой работника в трудовую инспекцию перед проведением проверки?

Как защититься при подаче бывшим работником жалобы в трудовую инспекцию?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59