Непредвиденные изменения в графике работы и отсутствие уведомления - имеем ли мы право отказаться работать?
Вопрос №2501952
из г. Челябинск
опубликован 05.07.2013, 21:41
опубликован 05.07.2013, 21:41
У нас на предприятии сменный график работы 2/2, с 8.00 вечера до 8 утра, работаем только в ночь. И два дня выходных. Нас работает 4 человека. С 15 июня один человек ушел в отпуск. Первую неделю нас в обязательном порядке заставляли выходить на подработки. Они оплачивались как обычные смены. НЕ в 2-ом размере. Через неделю нам вообще поменяли график работы (также в ночь, но плавающие смены, то по 2 подряд, то одна, то по три).
Никакого уведомления о смене графика нам не дали заранее Письменного уведомления или приказа об этом нет. причем новый график нам составили накануне того, как мы с ним ознакомились.
Имеем ли мы право отказаться работать так? в наших трудовых договорах ВООБЩЕ не указан график работы. В этом пункте прописан только отпуск на 28 календарных дней.
Помогите пожалуйста с проблемой!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Отпуск обязаны предоставит. за год в текушем году иначе будет нарушение.
05.07.2013, 21:47
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 456 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
780
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 482
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 812
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 632
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 862
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Швайцер А.А.
5
3 601
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Челябинск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
График работы сменных сотрудников и вопрос об отпуске - нужно ли писать заявление на 3 дня?
Сложности графика работы на новом предприятии - муж работает по сменам и сталкивается с повышенной нагрузкой в ночное время
Работа по сменному графику на котельной - неправильное составление графиков и несоблюдение закона?
Работа в типографии сменный график работали в смене 5 человек осталось 3 человека часы работы узнаем в день прихода
Наш коллектив хочет предложить свой вариант рабочего графика - две дневные смены (9.00-21.00)
Как правильно оплачивать подработки при сменном графике в больнице?
Законность сменного графика с 16:00 до 8:00 и нарушения при его изменении
Возможен ли измененный график работы для сменного персонала при отсутствии одного оператора?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут