Нужен ли перерасчет пенсии после увольнения, если уже были индексации?

В вашей ситуации правда на вашей стороне, и отказ Социального фонда (СФР) неправомерен. Разберемся по пунктам.

Почему сейчас индексируют работающим?

С 2025 года в России возобновили индексацию страховых пенсий для работающих пенсионеров. Это означает, что пока вы работали в 2025 и 2026 годах, ваша пенсия формально увеличивалась (на 7.6% с января 2026 и др.).

В чем суть перерасчета после увольнения?

Закон гласит: при увольнении пенсионеру восстанавливают все пропущенные за время работы индексации. Главное — именно суммирование всех этих повышений к той базовой пенсии, которая была у вас на момент трудоустройства. Вы росли с 19 000 до 24 360 руб. за счет плановых индексаций (и ежегодного августовского перерасчета за баллы), поэтому отдельной доплаты за 2025–2026 годы уже нет — эти деньги вы уже получаете.

Почему отказали, а товарищу сделали?

Возможны две ключевые причины:

1. Ошибка в отчетности работодателя: Перерасчет делается автоматически только после того, как СФР получит от работодателя отчет о вашем увольнении. Если отчет подали с задержкой или с ошибкой, процесс сдвигается. Товарищу могли подать отчет вовремя.

2. Путаница сотрудников СФР: Сотрудники могли перепутать механизмы. Вам уже повышали пенсию во время работы, а они могли решить, что это и есть перерасчет после увольнения. Но это два разных события: работающим пенсионерам индексация положена с 2025 года, а уволенным — возврат всех индексаций.

Ваш план действий

1. Уточните дату увольнения: По закону перерасчет производится с 1-го числа месяца, следующего за увольнением. Если вы уволились 31 мая, ваш размер должен был измениться с 1 июня.

2. Проверьте статус: Лично обратитесь в СФР и письменно запросите данные о том, когда и какие сведения о вашем увольнении поступили от работодателя.

3. Напишите официальное заявление: Требуйте письменного разъяснения со ссылками на законы. Если результат не устроит — подавайте жалобу в вышестоящий орган СФР.

Если проблема в отчетности, ваш работодатель обязан оперативно подать корректирующие сведения.

Надеюсь, это поможет отстоять ваши права. Если понадобится уточнить, как именно составить заявление или куда жаловаться дальше, спрашивайте.

Если вы работали в 2024–2026 годах, то индексация вам полагалась, но только после увольнения. Если вы уже получили прибавки в 2025 и 2026 годах, это означает, что индексация уже была проведена. Перерасчёт после увольнения делается один раз. Если товарищу пересчитали больше, возможно, у него был другой стаж. Уточните в СФР. Удачи.

Ваш товарищ прав, а СФР ошибается. Перерасчет после увольнения всё равно положен: вам должны пересчитать пенсию с учетом всех пропущенных индексаций за период работы (2016–2024 годы) , а текущий размер (24 360 руб.) — это база для нового расчета .

С 2025 года работающим пенсионерам вернули ежегодную индексацию (ваши повышения в 2025 и 2026 годах) . Однако с 2025 года вы работали, поэтому в вашем лицевом счете накопились «замороженные» индексации прошлых лет — их включат только после увольнения . Ваш отказ незаконен и нарушает ваше право на полную пенсию.

Ваши действия:

1. Подайте письменное заявление в СФР с требованием произвести перерасчет с 1-го числа месяца, следующего за увольнением (с 01.06.2026), как этого требует закон , и выплатить недоплаченные суммы.

2. При повторном отказе — обращайтесь в суд.

3. В заявлении и суде ссылайтесь на ст. 26.1 Закона № 400-ФЗ — она обязывает СФР это сделать .

Ваше право на перерасчет сомнению не подлежит .

📌 ВАЖНО!

═══════════════════════════════════════

В личных сообщениях:

• индивидуальная консультация с полным разбором ситуации;

• составление юридических документов (заявления, жалобы, иски, претензии);

• проверка и правовой анализ договоров.

Стоимость и объем работы — по согласованию в переписке.

═══════════════════════════════════════

📩 Пишите.