Имеет ли право работодатель читать личную переписку сотрудников?

Вопрос №2522846 из г. Москва
опубликован 15.07.2013, 08:35
Имеет ли право работодатель читать личную переписку сотрудников? На работе у нас обеденный перерыв с 12 до 13, в течении которого мы имеем право пить чай, но наш работодатель постоянно возмущается по этому поводу, в переписке с сотрудником я написала, что имею право в свой обеденный перерыв даже уехать домой, за что меня вызвали к директору и долго пытались, как они выражаются, вывести на чистую воду, к тому же я беременна и меня постоянно дергают, плюс еще знаю, что нарушение тайны переписки это статья, как быть, чтобы они понесли наказание за трепание мне нервов?
Читать ответы (0)

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских