Кандидат на замещение вакансии имеет погашенную судимость за юношеские грехи (20 лет тому назад).
опубликован 14.06.2005, 17:40
Статья 64. Трудового Кодекса Гарантии при заключении трудового договора
Запрещается необоснованный отказ в заключении трудового договора.
Какое бы то ни было прямое или косвенное ограничение прав или установление прямых или косвенных преимуществ при заключении трудового договора в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, социального и должностного положения, места жительства (в том числе наличия или отсутствия регистрации по месту жительства или пребывания), а также других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников, не допускается, за исключением случаев, предусмотренных федеральным законом.
С другой стороны, никто не может навязывать самостоятельному субъенкту - работодателю, кого ему брать на работу, а кого - нет. Поэтому ситуация Ваша бесперспективна. ЕСли работодатель не пожелает, он Вас не возьмет.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 38 из 47 461 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Требования при трудоустройстве беженцев из Украины на должность учителя или воспитателя
Право работодателя отказать в трудоустройстве лицу с судимостью - возможности и права трудоискателя
Судимость погашена, но работу не дают - проверка Службы безопасности стала причиной отказа
Какими правами обладает работодатель при отказе в приеме на работу из-за результата проверки службы безопасности
Трудоустройство с судимостью - возможности и законодательство
Может ли управляющая компания не предоставить альтернативную должность сотруднику, подлежащему сокращению
Отказ в трудоустройстве из-за открытой ссуды и наличия просрочек - закономерное решение службы безопасности?
Влияет ли на трудоустройство статья о судимости после ее снятия?
Возможно ли, согласно законодательству, управляющей компании не предоставлять альтернативную должность сотруднику
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут