Ожидая вызова на работу после переезда организации - полагается ли компенсация за время без работы?

Вопрос №2542757 из г. Краснодар
опубликован 24.07.2013, 13:30

Работаю вахтовым методом (30\30), после отдыха не был вызван на работу в связи с частичным переездом организации (техники) в другой регион. Общался с начальством, обещают вызвать в течении месяца (+ то время которое я уже сижу без работы). Отсюда вопрос, полагается ли компенсация за время нахождения без работы, если это не по моей вине?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Гушкина Зоя Михайловна

Адвокат Краснодар, стаж 38 лет

4.7 7356 отзывов

Трудовой кодекс РФ.Статья 157. Оплата времени простоя

Время простоя (статья 72.2 настоящего Кодекса) по вине работодателя оплачивается в размере не менее двух третей средней заработной платы работника.

Время простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, оплачивается в размере не менее двух третей тарифной ставки, оклада (должностного оклада), рассчитанных пропорционально времени простоя.

Время простоя по вине работника не оплачивается.

О начале простоя, вызванного поломкой оборудования и другими причинами, которые делают невозможным продолжение выполнения работником его трудовой функции, работник обязан сообщить своему непосредственному руководителю, иному представителю работодателя.

25.07.2013, 08:32

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 38 лет
Первый ответ получен через 19 часов

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 39 из 47 455 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Ожидая вызова на работу после переезда организации - полагается ли компенсация за время без работы?

Юридические услуги в Краснодар

Похожие вопросы