Подвох при увольнении по сокращению из ФСИН - требование отказаться от ВВК и задолженность по вещевому довольствию

Вопрос №2575828 из г. Георгиевск
опубликован 08.08.2013, 16:45

При увольнении по сокращению из ФСИН требуют писать рапорт на отказ от ВВК если отказываешься от прохождения, нет ли здесь подвоха если я в уведомлении уже указал что отказываюсь от прохождения ВВК. Законно ли заставить получить задолженность по вещевому довольствию не в деньгах.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Босоногов Алексей Евгеньевич

Юрист Барнаул, стаж 12 лет

4.9 3648 отзывов

Вообще увольнение в связи с сокращением это инициатива руководства, поэтому Вам не обязательно писать рапорт об увольнении по этому основанию. Тем более проводимые сокращения проводятся на основании Указа В,В Путина, тут однозначно попавшим под сокращения не избежать своей участи. До представления к увольнению сотрудники направляются для освидетельствования на ВВК для установления степени годности к военной службе. Заключения ВВК учитываются при определении основания увольнения. (приказ Минюста РФ от 06.06.2005 № 76) В случае же уклонения увольняемого сотрудника от освидетельствования ВВК делается отметка в представлении на увольнение и составляется соответствующее заключение, которое подписывается сотрудниками кадрового подразделения. Заключение это служит основанием для отказа в выдаче направления на освидетельствование ВВК в последующем. Руководство требует отказаться что бы вероятнее всего сократить время и не затянуть процедуру сокращения. Вещевое довольствие должно выдаваться в том виде в котором это установлено.

08.08.2013, 16:55

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 10 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 18 из 47 455 Поиск Регистрация