Проблемы с трудовыми правами и увольнением инвалида - как написать заявление и требовать компенсации морального ущерба

Вопрос №2594740 из г. Нариманов
опубликован 15.08.2013, 14:54

Работала в магазине заведующей.01.05.2013. магазин официально закрыли (причем в мое отсутствие, я лежала в больнице). Новое рабочее место мне не создали. С 19.07.2013. меня перевели на другую работу (птицеводом), которая противопоказана мне по ИПР инвалида. 07.08.2013 меня уволили по статье за прогулы, причем уволили меня как зав. магазином. С июня месяца мне ничего не выплачивали и при увольнений расчет со мной не произвели. Как мне написать заявление и куда? И могу я потребовать возмещение морального ущерба (пи условий что докажу не законное увольнение) так как из за этой записи в трудовой мне отказали в трех потенциальных местах работы! И еще, в трудовом договоре место работы указано в общих чертах (принята на работ зав. магазином) но не адреса, не должностных обязанностей в нем не указано. Это может сыграть в мою пользу? Помогите пожалуйста разобраться, я инвалид и осталась без средств да еще без возможности устроится на другую работу! Спасибо!

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Титова Татьяна Алексеевна

Юрист Ярославль, стаж 41 год

4.8 52168 отзывов

Дарья

оспорить приказ об увольнении можете в суд, для этого в течение месяца со дня выдачи трудовой книжки (или ознакомления с приказом об увольнении) подавайте заявление в суд о восстановлении на работе, взыскании морального вреда и выплате заработной платы.

Заявление подаете в 2 экз.,. в качестве ответчика укажите работодателя, укажите его наименование и адрес, приложите копию трудового договора. государственная пошлина не оплачивается. Суд может по своей инициативе запросить другие документы у работодателя

15.08.2013, 15:01

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 28 лет
Первый ответ получен через 6 минут

8 800 505-91-11

Юрист из города Астрахань, стаж 15 лет

5.0 240 отзывов

Как бы Вам ни было тяжело материально, самый лучший способ - это обратиться к реальному адвокату/юристу. В рамках сайта всё, что можно сделать - Вам указал предыдущий юрист. У Вас остается 3недели до истечения срока исковой давности. Можно, конечно, подать заявление в прокуратуру и трудовую инспекцию. Но не факт, что они уложатся в эти три недели. Хотя обращения с жалобой в эти органы никак не будет лишним. Только помните, что не позднее 7 сентября иск о восстановлении на работе должен быть в суде по месту нахождения работодателя. Для этого надо знать его юридический адрес. Помните, что это может быть и другой город.

15.08.2013, 20:40

Спасибо за ответ!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 55 из 47 455 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проблемы с трудовыми правами и увольнением инвалида - как написать заявление и требовать компенсации морального ущерба

Похожие вопросы