Молодые врачи покидают стационар из-за травли коллектива и оболгавших записок - Как правильно сформулировать заявление на увольнение и подать в суд на медсестру

Вопрос №2634521 из г. Снежногорск
опубликован 01.09.2013, 20:45

На рабочем месте (возникла ситуация, со стороны медсестрер с попустительства начальника, происходит постоянная травля молодых докторов и заведующей, диктуют действия, обсуждают клевещут. В связи с некоторыми действиями сложилась обстановка невозможности нормальной работы и также главная медсестра стационара написала докладную записку (официально зарегистрированную), оболгав всех врачей, обвинила в грубости не соблюдении санпин, угрозах, которые якобы поступали от врачей. При этом наказали нашу заведующую, уволили по собственному желанию. И ставят доктора (сложно назвать ее доктором) которая все это устроила. Мы молодые врачи втроем решили уйти. Скажите, как нам правильно сформулировать заявление на увольнение, не по собственному желанию, а в связи с травлей коллектива или...?. Можно ли подать в суд на оклеветавшую нас медсестру, в связи с чем пострадала репутация 4 врачей и об этом говорят во всем учреждении. Ну и эта вторая причина по которой мы решили уволиться.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Стрикун Галина Владимировна

Адвокат Санкт-Петербург, стаж 40 лет

4.8 31902 отзывa

Увольнение может быть только по собственному желанию, и никак иначе ст.80 ТК РФ. По поводу" травли".Тот, кто от нее пострадал вправе обратиться в суд с иском о защите чести и достоинства и взыскании морального вреда.Иски индивидуальные , а не коллективный.

01.09.2013, 21:17

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 7 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Арсланов Вильдан Гильманович

Юрист из города Казань, стаж 8 лет

4.8 788 отзывов

Здраствуйте! К сожалению в нашем обществе есть безнравственные люди. Вам , молодым врачам, нужно юридически себя обезопасить....

уволение из-за травли..такой причины увольнения нет... есть строгие основания для увольнения...согласно трудовому кодексу РФ. Очень жаль Вашу коллегу. Она имеет право обратиться в суд и потребовать моральный ущерб. Что же касается Вас(то нужно собрать больше доказательств-видео аудио..свидетельские показания...) напишите свой номер. У Вас тоже есть право ообратиться в суд, но существенными доказательствами...

01.09.2013, 20:53

Выражаю огромную благодарность за проявленный интерес к вопросу и подробную консультацию.

Спросить юриста