Учитель обращается за помощью - за два года не вернули деньги за медосмотр, а снова требуют пройти его за свой счет. Как поступить?
опубликован 08.09.2013, 12:20
Работаю учителем. В 2012 г. прошла ежегодный медосмотр за свой счет. Деньги за него до сих пор не вернули. В этом году опять обязывают пройти медосмотр за свой счет. Грозят отстранить от работы. Посоветуйте, пожалуйста, что делать?
Жалуйтесь в прокуратуру, в инспекцию по труду. Обязательные медосмотры должны проходить ха счет работодателя- это Ваше трудовое право (ст. 212 Трудового кодекса РФ). Удачи!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 17 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Здравствуйте! Если вы не пройдёте медосмотр вас действительно отстранят от работы с детьми. Поэтому мед. осмотр пойдите, а после напишите жалобу в прокуратуру. Далее если понадобится можете взыскать с работодателя потраченные вами средства в судебном порядке. Свои требования обосновывайте ст.212 ТК РФ, в соответствии с которой и первичны и текущие медосмотры производятся за счет работодателя. Всего доброго!
Юристы ОнЛайн: 66 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Как вернуть деньги за медицинский осмотр и бороться с работодателем, который требует оплату? (вопрос к юристам)
Права и обязанности работника при отказе от медосмотра в муниципальном детсаду
Отказ директора школы в выплате за первичный медосмотр и трудовую книжку - какие документы необходимы для компенсации расходов?
Ограничение по зрению грозит отстранением кочегара от работы с высотными пунктами 6.1 6.2 на ежегодном медосмотре.
Может ли работодатель требовать повторного медосмотра при наличии аттестованных рабочих мест?
Должен ли работник оплачивать медосмотр при трудоустройстве и во время работы - информация и рекомендации
Медосмотр за счет работника - правомерная практика или нарушение прав работника?
Дилемма с прохождением ежегодного медосмотра - конфликт между работницей и директором по поводу частной клиники
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут