Задано вопросов 2, из них VIP - 0
Глобино, 08.09.2013, 20:34

Нарушение прав беременных на работе - возможность увольнения без согласия и место обращения

Вопрос №2653374 из г. Глобино
опубликован 08.09.2013, 20:34
Я работаю на приватника, я беременна меня хотят уволить говорят что мы не оформляем дикрета, может ли ето так быть? И если меня все таки уволят без моего согласия то куда мне обращатся?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Аня

если вы работаете официально, по трудовому договору, предоставьте работодателю справку о беременности, т.к. увольнение беременной женщины российским трудовым законодательством рассматривается как грубейшее нарушение трудового права. При увольнении вы вправе обратиться в суд с иском о восстановлении на работе.

08.09.2013, 20:37
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

При незаконном увольнении сможете обратится в инспекцию труда, прокуратуру, суд, на работе Вас восстановят.

08.09.2013, 21:58

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских