Требование предоставить паспорт с записью о ребенке на работе - нарушение прав или законная практика?

Вопрос №2706184 из г. Челябинск
опубликован 26.09.2013, 10:20

Скажите пожалуйста, вправе ли на работе требовать паспорт с записью о ребенке, если человек обратился за справкой о том что он не получал пособие на рождение ребенка, мы в разводе, но т.к.не прошло 300 дней с момента развода сына записали на бывшего мужа, сейчас мне для получения пособий нужна от него справка что он не получал пособие, но ему отказывают её выдавать аргумаентируя тем что ребенок не вписан в его паспорт, ребенок не его вписывать его он не будет! Заранее благодарна!

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Невзорова Кристина Владиславовна

Юрист Владивосток, стаж 4 годa

4.9 273 отзывa

Здравствуйте! в такой ситуации ваш супруг может обратиться к выше стоящему начальнику с просьбой разобраться с обоснованностью требования документов не предусмотренных законом.

27.09.2013, 04:56

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Мурадова Сара Низамовна

Юрист из города Уссурийск, стаж 6 лет

5.0 126 отзывов

Обратитесь в суд об исключении из Сввидетельства о рождении ребенка записи об отце, тогда Вам не нужны будут от него никакие документы.

26.09.2013, 10:24

Спасибо за ответ!это понятно,но у меня сроки до 20.10.2013.позже хочу подать в суд,но сейчас вопрос открыт остался,ответьте по факту вопроса.

Спросить юриста

Мурадова Сара Низамовна

Юрист из города Уссурийск, стаж 6 лет

5.0 126 отзывов

А вообще для получения указаной справки достаточно свидетельства о рождении, предоставление паспорта законом не предусмотрено.

26.09.2013, 10:25

Спасибо за ответ!огромное спасибо.

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 58 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Требование предоставить паспорт с записью о ребенке на работе - нарушение прав или законная практика?

Похожие вопросы