Начисления заработной платы оспариваются после увольнения - законность действий и дальнейшие действия

• г. Тюмень

Уволилась с работы 18.09.2013 (на руках трудовая книжка, справка 2 ндфл и расчетки за последние месяцы), по собственному желанию, 24.09.2013 позвонили с организации в которой работала, сказали что не правильно начислили ЧАСТЬ денежной суммы просят вернуть, законно ли это и при чем у меня на руках справки 2 ндфл и расчетка за август если по ней все сверять, не понятно за что я должна возвращать сумму, которую они мне говорят по телефону. Еще раз законно ли это? и дальнейшие мои действия?, спасибо.

Читать ответы (1)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Рекламируй свои любые услуги бесплатно
на nem.com
Ответы на вопрос (1):

Алеся, под счетной ошибкой на практике понимается неправильное совершение арифметических действий, пропуск или излишняя дописка какой-либо цифры и подобные оплошности, в результате которых искажается общая сумма начисленной и выданной работнику зарплаты (ст. 137 ТК РФ). Поэтому нужно сначала разобраться является ли это счетной ошибкой, либо ситуация произошла в силу вины конкретных работников. Если ситуация произошла в силу вины конкретных работников, то излишне выплаченная работодателем зарплата при увольнении не может быть с вас взыскана. Я советую Вам получить более подробную информацию по данному вопросу в Государственной Инспекции Труда.

Спросить
Пожаловаться

Тюмень - онлайн услуги юристов

Марина Николаевна
06.10.2022, 18:35

Изменение оплаты дежурств в субботу - законно ли объединение расчетных листков?

Я работаю в поликлинике оператор ЭВМ 5 дней в неделю, иногда мне ставят дежурство в субботу. Субботу оплачивают в двойном размере и показывали это в отдельной расчетке. Т.е. у меня две расчетки, одна расчетка-основная зарплата, вторая расчетка - зарплата за субботы. Теперь субботы включили в основную расчетку. Теперь одна расчетка. Законно это? Спасибо.
Читать ответы (1)
Ксения
18.03.2014, 13:48

Работодатель не возвращает трудовую книжку и расчет после увольнения - что делать?

Уволилась по собственному желанию 18.02.2014 года, трудовую книжку и расчет мне не отдают. Прошел уже месяц, говорят что проведут инвентаризацию за январь. И февраль. Тогда все вернут. Еще говорят если сумма недостачи будет больше суммы которую должны мне в расчете, буду покрывать я, и пока не покрою не вернут мне трудовую книжку. Их действия правильны? Что мне делать?
Читать ответы (1)
Иван Евгеньевич
02.08.2016, 10:36

Почему мне отказывают в выдаче справки о периоде работы в последний день работы?

При увольнении запросил в числе прочих справку о периоде работы в организации. Насколько мне известно, все справки выдаются в последний день работы. Кадровик говорит, что не может ее выдать, т.к. последний день работы является моим рабочим днем, поэтому нужно писать заявление о выдаче архивной справки, но только после увольнения. Также был задан вопрос: зачем нужна справка, если на руках будет трудовая книжка? Правильно ли отказывать в выдаче справки в последний день работы?
Читать ответы (8)
Cветлана
19.02.2013, 18:50

Отказ в выдаче справок и пропажа трудовой книжки - обращение за помощью

Уволилась по собственному желанию, заявление подписали, попросила сделать справки 2 НДФЛ и для больничных справка расчет, бухгалтерия говорит что директор не хочет подписывать и справки не отдает, так же потеряли трудовую книжку, но при этом говорят что она якобы у меня на руках. Имеют ли право не отдавать мне данные справки? И куда обратиться за помощью?
Читать ответы (1)
Гришаев игорь николаевич
02.06.2017, 07:03

Могу ли я получить справку 2 НДФЛ при увольнении по собственному желанию по трудовому соглашению?

Вопрос такого плана; уволился по собственному желанию с работы, когда выдали трудовую книжку, там написали что работал по трудовому соглашению, я попросил справку 2 НДФЛ, мне сказали что по трудовому соглашению справка 2 НДФЛ не выдается, это законно? Справка 2 НДФЛ мне нужна для налоговоговычета, заранее спасибо.
Читать ответы (2)
Ольга
02.10.2015, 09:24

Уволилась по собственному желанию - проблемы с расчетом, справкой, компенсацией отпуска и записью в трудовой - что делать?

Я уволилась по собственному желанию. При расчете мне не выдали справку 2-ндфл. Также не компенсировали накопленный отпуск за 2012 и 2013 год. Также в трудовой не сделана запись о том, что последние два месяца я работала на другой должности. Подскажите, пожалуйста, мои действия.
Читать ответы (3)
Инна
23.03.2009, 13:25

Находится от моего города организация далеко, ездить возможности нет и я уже работаю в новой организации.

Я уволилась по собственному желанию, мне выдали трудовую книжку (по статье 77-по собственному желанию) , но зарплату не хотят выплачивать, так как ссылаются что я еще не все доделала по работе (работала в торговом предприятии менеджером по продажам). Что мне делать? Находится от моего города организация далеко, ездить возможности нет и я уже работаю в новой организации. Трудовая книжка у меня на руках.
Читать ответы (1)
Ольга
04.10.2016, 13:08

Проблемы с получением надбавок на новой работе в ЯНАО - что делать?

Работала на севере 3 года официально по трудовой книжке. Уволилась и устроилась на новую работу там же в ЯНАО, устраивалась по справке 50% надбавок со старой работы. Но эту справку не принимают и просили переделать, переделывали эту справку несколько раз и каждый раз что-либо не устраивает в справке, но определённой формы для этой справки не дают. По этой причине теряется зп. и если все-таки справка будет верна, то сказали, что перерасчета не будет. Как мне поступить в данной ситуации?
Читать ответы (1)
София
06.06.2017, 12:06

Как объяснить бухгалтеру правила расчета декретного пособия на основе справки 182-н и необходимость предоставления

Как правильно объяснить бухгалтеру на работе, что для расчета декретного пособия учитывается только справка 182 н? На основании того что суммы в 2 ндфл и справки 182 н различны, декретные мне начислили по минимуму. И нужно ли предоставить новую справку 182 н для перерасчета если в той организации давно не работаю?
Читать ответы (1)
Наталья
14.09.2012, 15:38

Требование бухгалтера о плате за справку о среднем заработке - законность и регламентация

Я уволилась по собственному желанию, при постановке на учет в центр занятости мне потребовалась справка о среднем заработке за три месяца, когда я попросила бухгалтера мне ее заполнить, т.к. я предоставила бланк данной справки, мне был дан ответ: - Я вам выдала все справки по закону (НДФЛ-12 и Справку о сумме з/п и иных выплат за все года), а все остальные справки платно за 3000 т. р. плюс НДС.-Вопрос: Законно ли бухгалтер требует с меня деньги за эту справку? Если нет, то каким законом это регламентируется?
Читать ответы (1)
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение