Стимулирующие доплаты членам коллектива - правомерность и прозрачность
опубликован 29.09.2013, 22:58
Директор школы вместе с председателем профкома установили стимулирующие доплаты членам коллектива, издав соответствующий приказ. Когда секретарь всех знакомила с приказом, то показывала лишь строчки, касающиеся конкретного работника, закрыв остальные части приказа плотной бумагой. Когда директора об этом спросили, он сказал, что этого требует закон, так как разглашать заработок работника нельзя, это персональные данные и они охраняются законом. Прав ли он? Вправе ли я, как член коллектива, знать, кому, за что и в каком размере установлены доплаты?
За коллективом, в том числе в лице его отдельных членов, такое право не предусматривается.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 11 часов
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Вакансия заполнена, нужно ли дополнительным приказом отменять доплату?
Бывший директор желает оспорить приказ нового директора в суде по поводу материальных поощрений и зарплаты
Вопрос возникает - может ли директор подать в суд на секретаря?
Правомерность подписи приказа об увольнении руководителем кадрового отдела вопросом спорным
Директор школы - легально ли получать стимулирующие выплаты за педагогическую работу?
Директор школы вносит изменения в расписание учителей и не соблюдает порядок на педсоветах - нарушение правил или нет?
Конфликт между директором фабрики и профкомом относительно перевода контролера Л.на должность заведующего складом
Вопрос о выполнении приказа о назначении ответственного за платную образовательную услугу в Школе дошкольника
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут