Как правильно расчитать средний заработок при начислении пособия при увольнении сотрудника
Вопрос №2728468
из г. Кунгур
опубликован 03.10.2013, 13:28
опубликован 03.10.2013, 13:28
Как правильно расчитать средний заработок при начислении пособия при увольнении сотрудника, если он в течении года работал только 2 месяца, остальное время находился в отпуске без сохранения заработной платы.
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 7 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 286
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
4
335
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грейть В.В.
4.9
3 332
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
126
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 670
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Как рассчитать компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении после более 8 месяцев без оплаты
Способы расчета среднего дневного заработка при увольнении после отпуска по уходу за ребенком
Увольнение сотрудника в отпуске без сохранения заработной платы - порядок действий для кадрового работника
Право на выплату средней заработной платы при увольнении сотрудника ОВД - есть ли и на какой срок?
Как рассчитать средний заработок после ученического отпуска и включается ли его оплата?
Как рассчитать средний заработок работника, находившегося на больничном и отпуске без сохранения заработной платы
Оформление увольнения временного работника во время декретного отпуска
Решение тяжелого финансового положения
Не дожидаясь окончания отпуска он подает заявление об увольнении по собственному желанию.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут