Права на отпуск после декретного отпуска при работе не полный рабочий день
опубликован 04.10.2013, 05:29
Положен и без соглашения.
Просто по Трудовому кодексу РФ.
Статья 260. Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 6 минут
Вы уже находитесь в отпуске. Поэтому два отпука одновремено нельзя иметь. Не требуется какое либо соглашение. Выходите на работу и все.
Юристы ОнЛайн: 50 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Усть-Илимск
Похожие вопросы
Положен ли мне ежегодный оплачиваемый отпуск в декрете на не полный рабочий день?
Положен ли мне отпуск после декретного отпуска? В декретном отпуске была 1,5 года, сейчас работаю.
Возможность использования накопленного отпуска после декретного отпуска - вопрос решен
Можно ли написать заявление на отпуск перед окончанием трудового договора и уволиться после отпуска?
Право на эжегодный оплачиваемый отпуск при работе не полный рабочий день - возможности и условия
Вопрос - Можно ли взять академический отпуск после декретного на пол года, работая в школе?
Вопрос о том, положен ли женщине отпуск за период декретного отпуска
Компенсация за государственный отпуск после двух лет декретного отпуска - есть ли право на нее?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут