Обвинение по ст. 292 УК - Какая ответственность за ошибки с табелем учета рабочего времени?
опубликован 11.10.2013, 21:47
В табели учета рабочего времени ставила сотруднику 8, т.е. рабочее время, он находился на больничном. Больничный лист предъявил спустя месяц. Отдел кадров написал на меня докладную и выдвинул обвинение по ст. 292 УК. Правомерно ли это. Как данная ошибка с табелем карается.
Доброго времени суток.
При желании все это можно исправить, тут все зависит от того договоритесь ли Вы с бухгалтерией. Вы то подаете просто бумажку,а вот бухгалтерия заносит все в электронный документ, в 1С или подобную программу. Но и бухгалтеры ошибаются.Для исправления ошибок существует корректировка.
По поводу ответственности.
Согласно статьи 120 Налогового Кодекса штраф от 10 до 30 тысяч, взимается с организации.
Согласно статьи 5.27 КоАП штраф от 30 до 50 тысяч,взимается с организации.
По вопросу уголовной ответственности.
Основанием для возбуждения уголовного дела является чье-либо заявление, далее органы следствия проверяют факты, указывающие на признаки преступления и только потом дело возбуждается.
Думаю отдел кадров, в данном случае, перевел стрелки на Вас, так как сам не проверил правильность заполнения Вами табеля, а просто передал его в бухгалтерию.
Не ломайте копья,надо как то договариваться.
Всего наилучшего.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 1 час
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях
Налоговый кодекс Российской Федерации часть 1
Юристы ОнЛайн: 23 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ставрополь
Похожие вопросы
Неправомерное указание рабочих дней в табеле учета во время больничного - возможные последствия
Вопрос законности не начисления больничного главе администрации поселения при наличии рабочих часов в табеле учета
Фиктивный учёт рабочего времени сотрудника - куда обратиться по данному факту?
Ситуация - сотрудник муниципального учреждения не сдал больничный лист после выхода с больничного и получил полную
Должен ли совпадать рабочее время водителя в табеле учета рабочего времени и путевом листе водителя.
Пропавшие дни и задержка зарплаты - что произошло в ноябре в моей работе
Как заполнить табель учета рабочего времени при отсутствии работника на больничном до получения апелляционного
Отдел кадров ставил Н вместо Б - работники остались без зарплаты после операции и больничного
Как поступить, если отдел кадров поставил в табеле учёта рабочего времени букву б, а человек не принёс больничный
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут