Как вернуть заработную плату и защитить свои права при увольнении без предупреждения без официального трудоустройства?

Вопрос №2762942 из г. Челябинск
опубликован 14.10.2013, 10:20

Уволил работадатель без предупреждения, не выдал заработную плату за отработанный месяц. Официально не трудоустраивал. Что нужно делать и куда обратиться?

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Раз не было трудового договора, не было и работодателя. Чтобы доказать обратное, необходимо в судебном порядке доказывать факт нахождения в трудовых отношениях, взыскать и недополученный заработок (доказав его размер).

14.10.2013, 10:24
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Юридические услуги в Челябинск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских