Можно ли сократить ЗП на 50% у женщины, одного воспитывающей двух детей, если ее заработок составляет 35 000 рублей, и одному ребенку еще не исполнилось полутора лет?

Вопрос №2844260 из г. Новошахтинск
опубликован 01.11.2013, 13:49

Имеют ли право сократить ЗП на 50% женщине, которая одна воспитывает двух несовершеннолетних детей? Её ЗП составляет 35 000 рублей. Причём одному из детей ещё не исполнилось полутора лет.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Мышкина Татьяна Борисовна

Адвокат Ростов-на-Дону, стаж 8 лет

5.0 44 отзывa

Уменьшение заработной платы нанимателем возможно и должно быть обосновано производственными, организационными или экономическими причинами, возникшими непосредственно у самого нанимателя. Размер, системы оплаты труда, гарантии, режим работы, разряд, наименование профессии, должности, установление или отмена неполного рабочего времени, совмещение профессий и другие условия, устанавливаемые в соответствии с Трудовым Кодексом, признаются существенными условиями труда.

В случае изменения существенных условий труда наниматель обязан предупредить работника об этом письменно не позднее, чем за один месяц.

Обратитесь в прокуратуру и в инспекцию о труде с заявлениями, в которых напишите: „прошу дать правовую оценку действиям нанимателя по уменьшению мне заработной платы“. Государственные органы произведут проверку и в случае выявления нарушений выдадут предписание об устранении нарушения законодательства о труде.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Можно ли сократить ЗП на 50% у женщины, одного воспитывающей двух детей, если ее заработок составляет 35 000 рублей, и одному ребенку еще не исполнилось полутора лет?

Похожие вопросы