Ольга
11.10.2005, 10:22
Имеет ли он право на дополнительные оплачиваемые дни к отпуску за период работы с 01.01.05 по 01.11.05
Читать ответы (1)
Проконсультируйте. В нашей организации была установлена льгота-дополнительные оплачиваемые дни к отпуску за ненормированный рабочий день. Работадатель решает отменить льготу. Право мерно ли это?
Если сотрудник устроился на работу 01.01.05, а льготу отменяют 01.11.05. Имеет ли право сотрудник на дополнительные оплачиваемые дни за период с 01.01.05 по 01.11.05?
По возможности сделайте ссылку на соответствующие документы.
Спасибо.
Должен предоставить.
Можно компенсировать переработку деньгами как сверхурочную работу, но с Вашего письменного согласия.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 35 из 47 454 Поиск Регистрация
