Несправедливый расчет зарплаты - опыт Главного бухгалтера ЗАО

У меня такая ситуация.

Я работала Главным бухгалтером в ЗАО 4 года. Последние 2,5 года в организации уволили бухгалтера, начисляющего зарплату, и зарплату, как и налоги с зарплаты, начисляла я - как главный бухгалтер. Налоги с зарплаты начисляли и платили в срок. Зарплату начисляли с использованием своей программы начисления зарплаты. 1,5 года у нас была налоговая проверка и все хорошо по 0. Зарплату перечисляли на карточки через банк-клиент (вторая подпись-моя, первая ген. директора).

Но кроме того, в ЗАО не было чековой книжки (по приказу ген. директора), и на мою карточку перечисляли и подотчетные суммы. Они выдавались по РКО, через кассу, подотчет сотрудникам.

Два месяца назад я уволилась из ЗАО. Все счета зарплатные и подотчетные и суммы были выверены и переплат по подотчетным сотрудникам и по зарплатам не было. Налоги с зарплаты перечислены. Дела сдала по акту.

Сейчас я узнаю, что работодатель с новым главным бухгалтером каким то образом пересчитали базу, и насчитали за мной излишне выплаченную сумму N т. руб. я не признаю этот долг, это неверно, и повторю: на момент увольнения по счетам подотчета и счету зарплаты переплат не было. Налоги с зарплат начисленных оплачены. Расчетные ведомости составлены и выплаты производились по расчетным ведомостям. Зарплаты у нас состояли из двух частей: официальная и так. По части Так работодатель мне не оплатил с мая по сентябрь. Официальная часть з.пл намного меньше суммы И, так что переплаты на ТАКУЮ сумму быть просто не могло: неоткуда. В конце концов платежные поручения подписывались директором. Мне еще угрожают, но пока только на словах, требуют вернуть сумму, и платить долг не собираются. Стаж гл.бухом у меня больше 15 лет,

Я не знаю как мне поступисть в этой ситуации. И насколько законны их действия. Я уверена что это либо ошибка их сегодняшнего бухгалтера либо умышленный шантаж.