Нужно уволиться с работы раньше срока из-за переезда - есть ли правовые основания?
опубликован 05.11.2013, 21:50
В соответствии с абз. 3 ст. 80 ТК РФ, в случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.
Однако, нужно понимать, что степень уважительности причин увольнения работника (невозможность продолжения работы) до истечения согласованного срока - категория оценочная и определяется самим работодателем в каждом конкретном случае.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
На основании абзаца 3 статьи 80 Вы имеете право требовать расторгнуть с вами трудовой договор в тот срок, о котором просите Вы, указав в заявлении причину увольнения - "в связи с переменой места жительства".
Юристы ОнЛайн: 60 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Томск
Похожие вопросы
И еще у меня было обучение, которое они оплатили стоимость 9500, они говорят что отдадут трудовую если я оплачу это обучение.
Возможность уволиться без отработки в 2 недели при переезде в другой город - права работника и работодателя
Мама одиночка оставлена без работы - вынуждена отрабатывать больше отпускных дней?
Я вот увольняюсь с работы и переезжаю в другой город надо и мне отрабатывать две недели.
Проблемы с отчислением из колледжа - недельное ожидание, уход в другой город и задержка документов
Устроилась работать в KFC до коронавируса, но не вышла на работу - сейчас хочу уволиться, могу я не отрабатывать?
Правомерны ли их действия, и могу ли я не возвращаться и не отрабатывать эту неделю?
Еще они мне говорят, что отпуск могут и не дать и что у остальных работников объем работы увеличится на 50%
Как правильно составить заявление на увольнение и кто определяет дату увольнения?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут