Уволена по статье из итальянской компании из-за посещения врача - как восстановить свою репутацию?

Вопрос №2926617 из г. Москва
опубликован 18.11.2013, 01:00

Ситуация следующая: я работаю в итальянской компании уже больше 2 х лет, в январе 2013 г. Я сделала операцию по восстановлению зрения, а это означает, что мне периодически нужно посещать врача. Операцию я сделала в Краснодаре, в частной клинике, не предоставляющей больничные листы на однодневные посещения. Работаю я сейчас в Москве! За этот год мне пришлось 2 ды быть у врача и чтобы оправдать свое отсутствие, я предоставляла купленные больничные листы. 15 го ноября меня уволили по статье за прогулы, сделав запрос по моим больничным. На сколько правомерно было уволить меня в один день и по статье? Как я могу исправить эту запись и восстановить свое имя? Я - считаюсь хорошим сотрудником и за время своей работы принесла компании прибыль!

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Соколов Дмитрий Геннадиевич

Юрист Москва, стаж 20 лет

4.7 44469 отзывов

Юлия, я думаю, что есть шансы, что процедура увольнения "по статье" нарушена, а значит, можно восстановиться через суд, для чего надо ГРАМОТНО обратиться в суд в месячный срок.

Второй вопрос, что действительно,Ваши действия подпадают под ст. УК.

18.11.2013, 07:39

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Уголовный кодекс Российской Федерации (ред. от 20.02.2026)

Статья 327. Подделка, изготовление или оборот поддельных документов, государственных наград, штампов, печатей или бланков

Искендеров Эмиль Эльдарович

Юрист из города Серпухов, стаж 24 годa

4.6 51268 отзывов

Вы совершили уголовно наказуемое деяние. Если Вас не привлекут к уголовной ответственности, то Вам очень повезет

18.11.2013, 01:02

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Обратиться в суд о восстановлении на работе Вы можете.Возможно, нарушена процедура увольнения.Кроме этого,обращение в больницу не будет неуважительной причиной.Возможно и восстановление на работе по решению суда.

Но мой коллега совершенно прав...Суд, при рассмотрении дела,усмотрев состав преступления, обязан направить об этом сведения в правоохранительные органы.А Вы совершили использование подложного документа (ч. 3 ст. 327 УК РФ).Поэтому,считайте,что Вам повезло и Вы ограничились увольнением.

18.11.2013, 02:36

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста