Как составить протокол о продлении полномочий генерального директора

Уважаемая Татьяна Юрьевна.

Если учредитель фирмы единственный, он принимает единоличное решение и сам же его подписывает, ставит печать организации.

Протокол учредительного собрания или решение единственного учредителя служат для издания приказа о продлении полномочий директора предприятия. Ему присваивается табельный номер и дата его написания. В документе указывается дата, с которой можно считать действия руководителя компании законными. На нем ставит подпись первое лицо организации с указанием фамилии и инициалов и заверяет печатью фирмы

Так как срок действия трудового договора с директором предприятия истек, к нему составляется дополнительное соглашение, в котором прописывается факт продления его полномочий. Документу присваивается порядковый номер. Подписывает с одной стороны руководитель организации как работник, с другой стороны - он же, как работодатель, ставит дату подписания соглашения, заверяет печатью фирмы.

Если первое лицо компании является единственным учредителем компании, трудовой договор заключать необходимости нет. Подтверждением полномочий директора будет его единоличное решение о возложении полномочий руководителя. Если же срок действия полномочий закончился по уставу организации, принимается новое решение и издается новый приказ первым лицом предприятия.