Имеет ли право работодатель отказать беременной сотруднице в предоставлении полного отпуска (28 дней) до декретного отпуска?
Вопрос №3063572
из г. Санкт-Петербург
опубликован 13.12.2013, 11:04
опубликован 13.12.2013, 11:04
Имеет ли право работодатель отказать беременной сотруднице в предоставлении полного отпуска (28 дней) до декретного отпуска?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Нет не имеет права. Можете хоть до декретного хоть после.
13.12.2013, 11:05
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Ольга, может только в том случае, если работница использовала отпуск в полном объёме.
13.12.2013, 11:05
нет не имеет право отказать.
13.12.2013, 11:06
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.8
46 258
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 664
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 789
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.8
150 896
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Москва
Морозов Р.В.
4.7
9 163
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Краснодар
Сазонова Т.Н.
4.9
715
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 404
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Кто имеет право пойти в оплачиваемый отпуск раньше: беременная сотрудница или сотрудница, вызванная из отпуска?
И нужно ли писать заявление за 14 дней или у беременных какие-то другие условия?
Отказ работы беременной сотрудницы вызывает вопросы о возможности не предоставлять отпуск до декретного отпуска
Возможность предоставления справки по основному месту работы и отказ работодателю - правовой аспект
Отказ в предоставлении оплачиваемого отпуска после декретного - нарушение трудового законодательства?
Вопросы о увольнении сотрудника Укртелекома после декретного отпуска - полномочия руководства и требования к предупреждению
Право работодателя отказать в предоставлении полного отпуска по графику после расторжения трудового договора по сокращению
Право на использование неиспользованного отпуска после декретного - возможность обжалования отказа работодателя
Можно ли отказать в ежегодном отпуске перед отпуском по уходу за ребенком до 3 лет?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут