Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Обязан ли работодатель вернуть уволенного работника при приёме на работу?

Вопрос №3146068 из г. Кемерово
опубликован 03.01.2014, 11:44

Обязан ли работодатель, когда-то уволивший работника по своей инициативе за неоднократное неисполнение работником без уважительных причин трудовых обязанностейпринять его обратно при приёме на работу.

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Криухин Николай Валерьевич

Юрист Йошкар-Ола, стаж 25 лет

4.6 81455 отзывов

Имеет право принять, но делать этого не обязан.

03.01.2014, 11:46

Спасибо за грамотный ответ!

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Искендеров Эмиль Эльдарович

Юрист из города Серпухов, стаж 24 годa

4.6 51268 отзывов

Если было решение суда о восстановлении работника на работе, то обязан

03.01.2014, 11:48

Спросить юриста

Агеева Кристина Михайловна

Юрист из города Пенза

4.9 106 отзывов

Уважаемая Наталья.

Работодатель не обязан принять на работу.

03.01.2014, 11:48

Спасибо за дельный совет!

Спросить юриста

Тома Анна Вячеславовна

Юрист из города Новосибирск, стаж 10 лет

4.7 10125 отзывов

Если увольнение работника за неоднократное неисполнение без уважительных причин трудовых обязанностей прошло в соответствии с законодательством, то обратно принимать на работу работодатель не обязан.

06.03.2017, 05:04

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 58 из 47 455 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Обязан ли работодатель вернуть уволенного работника при приёме на работу?

Юридические услуги в Кемерово

Похожие вопросы