Директор предлагает сотрудникам выбрать день для дополнительного выходного из-за финансовых трудностей - это законно?
опубликован 04.01.2014, 22:24
СТ. 91 ТК РФ Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.
ст. 93 ТК РФ По соглашению между работником и работодателем могут устанавливаться как при приеме на работу, так и впоследствии неполный рабочий день (смена) или неполная рабочая неделя.
При работе на условиях неполного рабочего времени оплата труда работника производится пропорционально отработанному им времени или в зависимости от выполненного им объема работ.
Работа на условиях неполного рабочего времени не влечет для работников каких-либо ограничений продолжительности ежегодного основного оплачиваемого отпуска, исчисления трудового стажа и других трудовых прав.
Таким образом, изменить условия работы можно только по соглашению сторон.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 8 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 44 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Таганрог
Похожие вопросы
Проблема с принятием педагогов летом и отказом в выплате заработной платы - где это написано и как разрешить ситуацию?
Некорректное определение выходных дней для педагогов дополнительного образования в январе 2011 года
Выигравший конкурс гендиректор ООО от имени директора ИП - начислять ли ему заработную плату?
Отказ в выплате стимулирующей части заработной платы педагогам - законность и пути разрешения проблемы
Руководство завода требует работать в новогодние каникулы, ссылаясь на график работы - оплата по стандарту
Можно ли законно урезать заработную плату работнику во время приостановки работы по вине работодателя?
Куда обратиться и как написать жалобу на не выплату выходного пособия при увольнении по сокращению штата?
Как начать работу благотворительного фонда - шаги после регистрации
Как работники должны поступать, если работодатель отказывается выплачивать заработную плату во время нерабочей недели?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут