Сколько дней должен предупредить работник об увольнении по срочному трудовому договору? Предусмотена ли отработка двухнедельного срока?
Вопрос №3172312
из г. Вологда
опубликован 10.01.2014, 14:14
опубликован 10.01.2014, 14:14
При срочном трудовом договоре работник обязан предупредить об увольнении за сколько дней?
Предусмотрена ли отработка работником срок в две недели?
С уважением, Михаил.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
В данном случае действуют общие правила увольнения по инициативе работника. Следовательно работник должен предупредить о расторжении ТД не менее чем за 14 дней.
10.01.2014, 14:16
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
А если срочный трудовой договор заключен на 3 месяца, то работник также должен за 14 дней предупредить?
А если срочный трудовой договор заключен на 3 месяца, то работник также должен за 14 дней предупредить?
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Работник обязан уведомить работодателя об увольнении за две недели. Это не отработка. Если трудовой договор срочный, то он прекращает свое действие в установленное договором время или же при наступлений событий, которые влекут за собою его расторжение.
10.01.2014, 14:18
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 461 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
4.9
3 219
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 830
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 981
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Кабишев А.А.
4.7
7 781
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
5
449
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 630
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Мельник В.В.
5
11
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Владивосток
Чурилова Е.М.
5
402
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Вологда
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Какое количество дней должен работник предупредить работодателя о раннем увольнении?
Какие правила уведомления и выплаты зарплаты для неофициальных работников при увольнении?
И если может быть то обязан ли работодатель предупредить работника о дне уврольнения и за сколько?
Какое количество дней нужно отработать при увольнении на испытательном сроке?
Как рассчитать количество отработанных дней при увольнении работника с учетом майских праздников
Как определить продолжительность отработки двухнедельного уведомительного периода при срочном трудовом договоре до двух месяцев?
Возможно ли уволиться раньше указанного срока в трудовом договоре и в соответствии с ТК РФ?
Спор о сроке увольнения на испытательном сроке - возможен ли отказ начальника подписать заявление?
Увольнение по срочному трудовому договору при замещении сотрудника в декретном отпуске - нужно ли отрабатывать 2 недели?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут