Если я считаю, что выговор вынесен несправедливо, куда я могу обратиться?
опубликован 13.02.2006, 20:29
Мой вопрос: заносится ли выговор в трудовую книжку, и сколько выговор действителен? Если я считаю, что выговор вынесен несправедливо, куда я могу обратиться? Заранее благодарю.
Уважаемая Наталья! В трудовые книжки дисциплинарное взыскание в виде выговора не вносится ( пункт 5 Правил ведения и хранения трудовых книжек, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 16 апреля 2003 года № 225).
Согласно ст.194 Трудового кодекса РФ, если в течение одного года со дня применения дисциплинарного взыскания работник не будет подвергнут новому дисциплинарному взысканию, он считается не имеющим дисциплинарного взыскания. Работодатель вправе досрочно снять дисциплинарное взыскание.
При несогласии с дисциплинарным взысканием работник вправе обжаловать его в государственную инспекцию труда или орган по рассмотрению трудового спора ( комиссию по трудовым спорам ( если она создана в Вашей организации) или в суд (мировому судье по месту нахождения Вашей организации). ( ст.193 Трудового кодекса). Но помните, что срок для обращения в орган по рассмотрению трудового спора - 3 месяца со дня дня, когда Вам стало известно о примененном взыскании ( ст.392 Трудового кодекса РФ).
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 9 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Юристы ОнЛайн: 67 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Дисциплинарное взыскание-выговор заносится в трудовую книжку?
Заносится ли выговор в трудовую книжку если я там же продолжаю работать.
Заносится ли выговор в трудовую книжку... если я продолжаю здесь же работать.
Скажите, пожалуйста, заносится ли выговор в трудовую книжку?
Требование о занесении в трудовую книжку письменного замечания не соответствует положениям статьи 66 Трудового кодекса
Заноситься ли выговор в трудовую книжку?
Выговор сотруднику в трудовую книжку
Выговор будет занесен во вкладыш трудовой книжки, а не в основную часть
В каких случаях заносится выговор в трудовую книжку и чем это грози.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут