Вопрос о возможности дополнения апелляционной жалобы требованием о выплате компенсации за вынужденный прогул в апелляционном судебном процессе

Вопрос №3185599 из г. Химки
опубликован 13.01.2014, 10:23
Подаю апелляционную жалобу на решение городского суда, вынесенного не в мою пользу. Иск о признании увольнения незаконным и восстановлении на работе. В иске первой инстанции я не указала требование к ответчику выплатить мне среднемесячный оклад за все время вынужденного прогула, т. к. считала, что это будет произведено автоматически, в случае, если меня восстановят на работе. Но на суде у меня спросили, какую конкретную сумму я хочу взыскать с ответчика, хотя требование и не удовлетворил суд. Теперь, зная, что в апелляционной жалобе нельзя указывать никаких других требований, кроме тех, что указаны в первичном иске, все же хочу указать сумму, которую я хочу получить с ответчика за время моего вынужденного прогула. Один из юристов сказал мне, что есть какое-то новое постановление или какой-то новый закон или документ, позволяющий дополнить апелляционную жалобу подобным требованием. Но не назвал источника. Есть ли такой закон (документ), на который я могу ссылаться? Или требование-дополнение о выплате мне денег за вынужденный прогул будет незаконным и лишним в апелляционной жалобе в суд вышестоящей инстанции, если в первичном иске его не было?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Если это требование не указано в иске,то его не следует включать в жалдобу

13.01.2014, 10:27
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских