Выбираем между устройством по ТК и по трудовому договору - какой из вариантов лучше и как это повлияет на уплату налогов работодателем?
Вопрос №3196169
из г. Санкт-Петербург
опубликован 14.01.2014, 20:08
опубликован 14.01.2014, 20:08
Хочу устроиться на работу, условия предлагают устройство по ТК и по трудовому договору на выбор. Что лучше выбрать? В любом случае работодатель будет уплачивать налог?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
ТК и трудовой договор это то же самое, трудовой договор регулируется трудовым кодексом.
14.01.2014, 20:11
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
По ТК и по трудовому договору - это одно и то же условие. При этом под ТК подразумевают Трудовой кодекс РФ. Альтернативой "по ТК" ("по трудовому договору") является гражданско-правовой договор, который не подразумевает многое
14.01.2014, 20:11
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 461 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5
256
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 231
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Москва
Ермаков С.А.
4.8
16 582
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
998
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.5
1 549
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Душанбе
Кахаров А М
5
888
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Изменение условий трудового договора - обязан ли работодатель предупредить письменно?
Обязан ли работодатель заключать ученический договор, если в трудовом договоре не указаны условия обучения?
Вопросы занесения периода работы на агентском договоре в трудовой стаж
Застраховывает ли работодатель от временной нетрудоспособности по трудовому договору или нужно самостоятельно заключать договор?
Как в этом случае мне буть и как будет выглядеть трудовой договор?
Возможно ли трудоустройство без записи в трудовую книжку и как это может повлиять на пенсионные отчисления и налоги?
Особенность трудового договора - обязанность работника найти замену при увольнении
Особенности заключения и записи в трудовую книжку трудового договора с перезаключением
Выбор формы трудоустройства - по трудовому договору или ИП – какие плюсы и минусы?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут