Расчет больничного листа при беременности при повторном уходе в декрет.
опубликован 17.01.2014, 13:55
С 1 января 2013 года изменен порядок определения расчетного периода. Теперь в расчете учитывается количество календарных дней за два года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам. При этом в расчетный период не включаются дни, приходящиеся на декретный отпуск, отпуск по уходу за ребенком, дни временной нетрудоспособности. Также в расчет не берут периоды, когда работник не посещает основное место работы с частичным или полным сохранением заработной платы и на нее за этот период страховые взносы не начисляются
Если в течение расчетного периода сотрудница уже находилась в отпуске по беременности и родам или отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы могут быть заменены предшествующими годами. Для этого женщине необходимо написать заявление.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Юристы ОнЛайн: 97 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ростов-на-Дону
Похожие вопросы
Начисление больничного по декретным отпускам - какие годы учитываются при расчете
Какие годы учитываются при расчете по уходу за ребенком до трех лет?
Как рассчитать сумму больничного по беременности и родам при нескольких периодах работы в разных организациях?
Смена декретов - возможность выбора исчисления больничных
Какие года будут учитываться при расчете нового декрета при двух периодах декретного отпуска?
Можно ли изменить годы расчета пособия в заявлении при переходе из декрета в декрет?
Расчет декретного отпуска при нахождении в декрете с тремя детьми - как заменить года и получить соответствующие выплаты?
Вопрос о начислении декретного отпуска при смене работы и рождении ребенка
Ожидаются ли декретные выплаты после повторного возвращения в положение?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут