Вопрос о праве постовой медсестры на ночной отдых в отделении химиотерапии без внеплановых поступлений

Вопрос №3310238 из г. Комсомольск-на-Амуре
опубликован 04.02.2014, 07:13

Имеет ли право постовая медсестра отделения химиотерапии на ночной отдых. Ночное дежурство с 16.00 до 8.30. Внеплановых поступлений больных в стационар нет. Заранее благодарю.

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Демьяненко Алёна Валерьевна

Юрист Краснодар, стаж 14 лет

5.0 1333 отзывa

Как установлено статьей 91 трудового кодекса РФ рабочее время – это время в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности, а также иные периоды времени, которые в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами российской Федерации относятся к рабочему времени.

Ст. 96 ТК РФ Ночное время - время с 22 часов до 6 часов.

ст. 108 ТК РФ В течение рабочего дня (смены) работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается.

ТАКИМ ОБРАЗОМ, вам полагается отдых.

Но для полного ответа вам необходимо ознакомиться либо правилами внутреннего трудового распорядка или коллективным договором.

04.02.2014, 07:43

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 91. Понятие рабочего времени. Нормальная продолжительность рабочего времени

Статья 96. Работа в ночное время

Статья 108. Перерывы для отдыха и питания

Баранникова Татьяна Николаевна

Юрист из города Москва, стаж 40 лет

4.7 26229 отзывов

Не имеет, это ее дежурство, значит это ее рабочее время.

04.02.2014, 07:15

Спросить юриста

Шарафутдинов Ринат Рашидович

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 12 лет

4.9 418 отзывов

Галина, к сожалению, это невозможно. Это Ваш пост. Поднимите Вашу инструкцию, что она говорит и действуйте согласно инструкции.

04.02.2014, 07:17

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Галина, в течение рабочего смены работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут.

На работах, где по условиям производства (работы) предоставление перерыва для отдыха и питания невозможно, работодатель обязан обеспечить работнику возможность отдыха и приема пищи в рабочее время.

Время предоставления перерыва и его конкретная продолжительность устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка или по соглашению между работником и работодателем.

04.02.2014, 07:20

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста