Возможность для генерального директора одновременно быть руководителем двух ООО и различия в оформлении трудовых отношений

Вопрос №3311014 из г. Москва
опубликован 04.02.2014, 10:30

Может ли генеральный директор быть одновременно ген. диром в двух ООО и на каких ставках и как с ним оформить трудовые договора? Может ли ген. дир. работать не по трудовому договору а по контракту?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Борисова Александра Борисовна

Адвокат Москва, стаж 21 год

4.9 1551 отзыв

Статья 276. ТК РФ Работа руководителя организации по совместительству

Руководитель организации может работать по совместительству у другого работодателя только с разрешения уполномоченного органа юридического лица либо собственника имущества организации, либо уполномоченного собственником лица (органа).

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

Руководитель организации не может входить в состав органов, осуществляющих функции надзора и контроля в данной организации.

Таким образом. с согласия участников обоих обществ, человек может работать гендиром в каждом из них.

Как Вы назовете "трудовой договор" или "контракт" - не важно. Важно, чтобы он не противоречил ТК и отвечал интересам сторон сделки.

04.02.2014, 11:14

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 44 минуты

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 61 из 47 454 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возможность для генерального директора одновременно быть руководителем двух ООО и различия в оформлении трудовых отношений

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы