Могу ли я требовать учебный отпуск с сохранением средней заработной платы?
Вопрос №3337980
из г. Шостка
опубликован 08.02.2014, 02:14
опубликован 08.02.2014, 02:14
Работодатель оформил меня заочно, никаких документов я не подписывала и даже не писала заявление на прием на работу и трудовой договор не видела. Могу ли я требовать учебный отпуск с сохранением средней заработной платы? Работодатель дал только отпуск, но без оплаты. Спасибо заранее.
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 392
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 085
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 459
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5
23 312
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Чебоксары
Буланкина С.Н.
5
45 820
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 123
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 194
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
88
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Воронеж
Аникеева К. Ю.
5
186
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 642
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Москва
Гречишников Е. В.
5
58
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Краснодар
Кудрин Е.С.
3.7
176
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Заявление об учебном отпуске отправлено работодателю, возникают проблемы с его признанием и возможными последствиями
Сумма отпускных при условии работы вахтовым методом и заключении трудового договора на 1 год
Учебный отпуск на написание и защиту дипломного проекта работодателем был предоставлен не полностью.
Как уволиться без отработки, если не заключён трудовой договор и нет официального приема на работу?
Как поступить, если работодатель отказывается оплатить дополнительный отпуск с сохранением средней заработной платы
Возможно ли получить оплачиваемый учебный отпуск с сохранением заработной платы при поступлении на заочное отделение
Работодатель утверждает, ссылаясь на эту статью, что только успешно обучающимся, то есть без троек, оплачиваются учебные отпуска.
Учебные отпуска и курсы повышения квалификации как основа для льготной трудовой пенсии
И обязана ли я отчитываться на работе, как у меня прошла сессия?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут