Виктор Григорьевич
14.01.2018, 12:21
Обязан ли работодатель принять на работу работника, замещавшего работника в декретном отпуске?
Читать ответы (1)
Вопрос: может ли работодатель работника который вышел из декретного отпуска пораньше, в связи с сокращением, чтобы сохранить данному работнику рабочее место поставить ее на 0,75 ставку? Уходила она в декретный отпуск с 1 ставкой.
может ли работодатель работника который вышел из декретного отпуска пораньше, в связи с сокращением, чтобы
Эльнара, по письменному заявлению работника в противном случае пособие по уходу за ребёнком этот работник получать НЕ БУДЕТ при полном рабочем времени.
Юристы ОнЛайн: 94 из 47 453 Поиск Регистрация