У нас ликвидируется компания. Нам сегодня дали подписать уведомление. Правильно ли сделали, что подписали его?
Вопрос №3404409
из г. Санкт-Петербург
опубликован 18.02.2014, 23:02
опубликован 18.02.2014, 23:02
У нас ликвидируется компания. Нам сегодня дали подписать уведомление. Правильно ли сделали, что подписали его?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Конечно. Работник должен быть уведомлен о предстоящем увольнении за 2 месяца.
19.02.2014, 06:48
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 7 часов
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.8
109
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
5
3 887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
78
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 536
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
5
3 080
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
4 028
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Ткач Н.В.
5
6 781
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
5
1 592
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 447
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
182
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 26 лет онлайн
г.Москва
Раевская Горбачева О. В.
5
43
отзывa
Спросить
Похожие вопросы
Статус сотрудника, если уведомление об увольнении на испытательном сроке подписано, но приказ не подписан
Компания не признает заявление об увольнении - что делать в такой ситуации?
Что делать с уведомлением о переводе на одну должность, если работника перевели на другую? И действительно ли первое уведомление?
Новые правила трудового договора
Как поступить при предложении работодателя подписать уведомление о переходе на неполный рабочий день или уведомление о сокращении
Как правильно поступить в случае уведомления о увольнении в период декретного отпуска и ликвидации предприятия?
Неоднократное требование подписать уведомление о сокращении зарплаты - как обеспечить свои права?
Нужно ли писать письменное уведомление о расторжении договора купли-продажи или достаточно подписать дополнительное соглашение?
Подписывать уведомление об увольнении без указания номера договора - правильно или ошибочно?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут