Проблемы с предоставлением сменного графика работы после отпуска и возможные последствия
опубликован 22.02.2014, 14:29
Работаю на предприятии по сменному графику. После выхода из отпуска, мне не предоставляют сменный график работы (просила и в устной и в писменной форме), на моём месте работает другой человек, а меня хотят уволить. Подскажите, как мне ходить на работу и если я вдруг выйду не в свою смену, будет ли это считаться прогулом и законно ли будет увольнение.
Работодатель обязан предоставить место работы которое сохранялось за Вами на период отпуска, и обязан предоставить график смен для ознакомления под роспись. Прогулом является отсутствие на работе в течении рабочего дня или более 4 часов подряд, но никак не выход на работу не в свою смену (интересно как Вы собираетесь работать не в свою смену?).
Если работодатель не допускает Вас до работы в Ваши смены, Вы вправе обратиться с жалобой в гос.труд.инспекцию или\и прокуратуру.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 10 минут
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Аша
Похожие вопросы
Проблема идентификации сотрудников в сменных графиках работы
Как защитить свои права на график работы в Банке без официальных уведомлений и приказа
Правомерно ли изменение сменного графика работы в выходной день в связи с болезнью работника и отсутствием двойной оплаты?
Моя мать работает на предприятии в сменном графике, который выдается им как положено за месяц до вступления его в силу.
Перевод на дневной график после декретного отпуска - юридическая сторона вопроса
Как получить компенсацию при увольнении вследствие изменений графика работы?
Выход на работу в праздничные дни при сменном графике и оплата труда - вопросы и ответы.
Могу ли я иметь две работы по закону при работе на речном флоте и чем грозит увольнение по статье?
Опасности неправильно организованного сменного графика - последствия прогула и возможное увольнение
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут