Правомерно ли заявление начальника о невыполнении 8-ми часовой рабочей нормы?
Вопрос №345991
из г. Москва
опубликован 14.05.2006, 03:47
опубликован 14.05.2006, 03:47
Я работаю в ОАО РЖД Московской железной дорогиПЧ-43,в должности: " рабочий зелёного хозяйства".Имея разъездной характер работ, рабочий день у меня состовляет 11-13 часов ежедневно, с учётом проезда от места сбора до места работы. На моё возмущение таким графиком работы, начальник заявил:"Вы не выполняете 8-ми часовую рабочую норму, а кому не нравится тот может увольняться".Правомерно-ли заявление начальника?
С уважением Павел.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Правомерным такое заявление назвать сложно, но это и есть "демократия" с человеческим лицом.
14.05.2006, 07:58
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 4 часа
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Москве
Взыскание заработной платы
645
Консультации по трудовому законодательству
643
Составление претензий в трудовую инспекцию
638
Составление должностных инструкций
631
Взыскание невыплаченной заработной платы
631
Оспаривание незаконного увольнения
628
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
628
Судебное представительство
627
Помощь в восстановлении на работе
615
Обжалование дисциплинарного взыскания
609
Оспаривание записей в трудовой книжке
599
Взыскание компенсаций больничного
598
Похожие вопросы
Проблемы нормирования недельного рабочего времени на Восточно-сибирской железной дороге
Оплата за служебные поездки при введении разъездного характера работы на предприятии.
Можно ли привлекать к работе в выходной день с оплатой в двойном размере без заявления?
Начальник структурного подразделения ОАО РЖД вопрошает
Как получить подпись начальника при увольнении и возможность выплаты за неотгуленные отпуска - практические советы
Как учитываются рабочие часы при разъездном характере работы?
01.2012 Вышел на работу, работаю водителем, начальник колонны сказал, работы нет пиши заявление на Б/С.
Муж с задолженностью по кредитам отстранен от работы на закрытом военном объекте - правомерные действия начальника?
Как табелировать работника с ненормированным рабочим днем и разъездной характером работы?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут