Имеет ли право руководство предприятия указывать работнику через какой банк ему следует получать зарплату?
Вопрос №3471587
из г. Яровое
опубликован 02.03.2014, 11:17
опубликован 02.03.2014, 11:17
Имеет ли право руководство предприятия указывать работнику через какой банк ему следует получать зарплату?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Имеет ли право руководство предприятия указывать работнику через какой банк ему следует получать зарплату ?
Алексей, что в вашем понятии указывать ??? С каким банком предприятие работает в такой и будет перечислять зарплату, мало ли что вам хочется.
02.03.2014, 11:20
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Не имеет. Порядок выплаты зарплаты должен согласовываться с работниками.
03.03.2014, 08:28
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 457 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 677
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 484
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 815
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 890
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.9
4 799
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 626
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Краснодар
Кудрин Е.С.
5
173
отзывa
Спросить
Похожие вопросы
Как работник бюджетного предприятия потребовать выплату зарплаты на карту предпочтительного банка?
Вопросы оплаты труда на предприятии - возможность получения наличными или на карту банка
И насколько реально его выграть?
Имеет ли право, руководство предприятия переводить работника на 6 месяцев в сторожа с понижением зарплаты?
Обязано ли предприятие удовлетворить мою просьбу о получении зарплаты в кассе?
Нарушило ли старое предприятие закон, не заплатив работнику компенсацию при увольнении переводом?
Процедура удержания из зарплаты работника при его письменном заявлении о возмещении ущерба предприятию
Имеет ли право руководство оставить работника вообще без зарплаты при увольнении, если работник имеет малолетнего ребенка?
Может ли предприятие перечислить зарплату работника на карту третьего лица и что грозит работодателю в случае отказа?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут