Проблема с учетом рабочего стажа - как разрешить ситуацию, когда данные в трудовой и трудовом договоре противоречат друг другу?
Вопрос №3489214
из г. Бийск
опубликован 05.03.2014, 09:56
опубликован 05.03.2014, 09:56
Опишу вам свою ситуацию. Я собираюсь идти на пенсию в 55 лет по льготам лесного рабочего. С 2003 года я работаю у частног предпринимателя. Когда я собирал документы тогда обнаружил что в трудовой стоит запись что я действительно работаю с 2003 года но почему то в трудовом договоре который я взял у своего работодателя написано что я начал работать с 2011 года. Сегодня был суд по решению моего ухода на пенсию. На суде налоговый представитель заявил что у меня не хватает рабочих лет так как у них нет данных о том что мой работодатель платил за меня налог, то есть с 2003 по 2011 год он не платил. Вопрос такой. Как такое вообще может быть, ведь в трудовой ясно написано что я работаю с 2003 года. Это получается что мой работодатель уклонялся от налогов? Как поступить в такой ситуации? Запись в трудовой что вообще роли не играет?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если работодатель не платил налоги в ПФР, то стаж не учитывается.
05.03.2014, 10:23
Оценка автора вопроса:
Так можно и всю жизнь проработать а в конце узнать что за тебя налоги не платили.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 27 минут
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 458 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 641
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 211
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 627
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Бийск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Я собираюсь подавать в суд, для подтверждения юридического стажа.
В сентябре этого года работодателю пришло письмо с налоговой о задолжности по подоходному налогу с начала 2010 года.
Вопросы о трудовой книжке при работе у индивидуального предпринимателя
Вопрос по перезаключению трудового договора и нововведения в заключении договора на определенный срок
Незаконные действия работодателя в отношении трудовых договоров и задержки выплаты заработной платы
В 2005 году, работая по трудовой книжке в одной организации, я устроился ещё по трудовому договору к ИП.
Как разрешить ситуацию с перерегистрацией работодателя и отсутствием записи об увольнении в трудовой книжке?
Ведь в трудовом договоре должны быть подписи как работодателя так и работника в течении 3-х дней с начала выхода на работу.
При получении трудовой моя мать обнаружила, что ей поставили год увольнения 2008 хотя должны были 2007.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут