Возможно ли прекратить рабочие отношения с сотрудником без дополнительных соглашений?
Вопрос №3499835
из г. Ярославль
опубликован 06.03.2014, 19:21
опубликован 06.03.2014, 19:21
С сотрудником в 2009 году предыдущим директором (на данный момент другой директор) был заключен трудовой договор сроком на один год. Никаких дополнительных соглашений о переоформлении на дальнейшую работу с сотрудником сделано не было. Возможно ли сейчас прекратить рабочие отношения с данным сотрудником?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Марина, в соответствии со ст. 58 ТК РФ, в случае, когда ни одна из сторон не потребовала расторжения срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия и работник продолжает работу после истечения срока действия трудового договора, условие о срочном характере трудового договора утрачивает силу и трудовой договор считается заключенным на неопределенный срок.
08.03.2014, 21:49
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 2 дня
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 963
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
4.9
386
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
5
460
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 143
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.7
13 653
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 634
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
10
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Ярославль
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Узаконен ли срочный трудовой договор с директором и какие последствия возникают при расторжении?
Вопрос: с какого момента будут действовать положения нового устава в отношении директора?
Арендодатель не правильно оформил технический паспорт на помещение - Является ли договор на аренду нежилого помещения
Как продлить трудовой договор с генеральным директором в закрытом акционерном обществе, если истекает его срок действия?
Могу ли я сейчас обратиться в ФРС для регистрации вышеуказанного договора и доп.
Незаконное увольнение директора муниципального учреждения - нарушение трудового договора и законодательства
Работник выполнял другие работы, не предусмотренные трудовым договором - как решить проблему?
Увольнение по истечении срочного трудового договора - влияет ли дополнительное соглашение на неопределенный срок?
Могу ли я заявить, что трудовой договор закончил свое действие 31 декабря 2005 г. и на этом трудовые отношения закончились?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут