Преподавание дистанционных образовательных услуг - вопросы оплаты и гарантирования зарплаты для внешнего совместителя

Вопрос №3551853 из г. Подольск
опубликован 16.03.2014, 14:30
Возможно, ли использовать сдельную оплату труда при оказании дистанционных образовательных услуг для преподавателя, при этом за количественную единицу брать 1 учащегося. Не будет ли нарушением, если за месяц преподаватель не обучит ни кого и соответственного зарплаты не получит или же должна быть гарантированная часть выплаты (факт простоя, минимальный размер оплаты труда). Преподаватель – внешний совместитель.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Возможно, если правильно составить договор.

16.03.2014, 14:36
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Юридические услуги в Подольск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских