Оплата зарплаты задерживается после ухода с работы - что делать в такой ситуации?
опубликован 16.03.2014, 23:59
Устраивалась на работу в одну компанию, работодатель сообщила, что официальное оформление только после испытательного срока. Испытательный срок длится 1 месяц. Я проработала ровно месяц и решила уйти оттуда, так как компания показалась мне очень подозрительной. Прошло 2 недели после ухода, а зарплата так и не была выплачена. Также она не была выплачена и другой сотруднице, которая уволилась на неделю раньше меня. На звонки начальница отвечает, но в грубой форме говорит, что пока денег нет и выплатить не может - ждите! И бросает трубку. Возможно, что зарплату она так и не выплатит. Подскажите, куда обращаться в такой ситуации? Так как сотрудники не были оформлены, проблематично ли будет доказать, что мы там работали? Работа была с клиентами, многие договора подписаны нашей подписью, также мы брали ключ на охране и ставили подпись, клиенты нас вспомнят. Спасибо за советы!
Вам необходимо обращаться в суд с иском об установлении факта трудовых отношений. Это непросто, да и размер заработка придется доказывать
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Здравствуйте, Юлия!
Согласно ТК РФ если работник приступил к выполнению трудовых обязанностей с ведома работодателя или его представителя в течении трех дней, то трудовой договор считается заключенный. Подавайте жалобу в трудовую инспекция о задержке выплат и насчитайте %. Будут вопросы, пишите.
попробуйте прийти к начальнице с диктофоном, сделайте аудиозапись, чтобы были неоспоримые доказательства, потом можно в суд обратиться.
Юристы ОнЛайн: 31 из 47 454 Поиск Регистрация