Нарушение условий трудового договора - задержка выплаты заработной платы на строительной работе

Вопрос №12993679 из г. Ростов-на-Дону
опубликован 10.08.2017, 12:48

Мой муж устроился на работу на стройку, при приеме сказали через две недели будет оформление договора, но по истечение времени договор заключен не был. Мой муж проработал 1,5 месяца. Зарплата выплачивалась как авансирование за пол недели раз в неделю. Оставшуюся сумму он не получил. Звонили руководителю он отвечает что после сдачи объекта. Каждый раз отвечает через неделю. Скажите можно ли узнать выплатили деньги за объект или нет?. Куда обращаться в такой ситуации и последовательность действий для выплаты зарплаты. То что он работал я думаю доказать не сложно будет жилой дом, ремонтировали.

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Егорова Екатерина Александровна

Адвокат Санкт-Петербург, стаж 18 лет

4.8 28659 отзывов

Здравствуйте, вам такую информацию никто не предоставит. Обращайтесь в суд с иском об установлении факта трудовых отношений и взыскании заработной платы.

Удачи вам и всего наилучшего

10.08.2017, 12:50

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Кугейко Анжела Сергеевна

Юрист из города Челябинск, стаж 25 лет

4.4 53286 отзывов

• Здравствуйте,

По-моему вам просто морочит голову и пока с вашим мужем не будет заключён трудовой договор, я не рекомендую вам продолжать работать в таких условиях

Желаю Вам удачи и всех благ!

10.08.2017, 12:50

Спросить юриста

Угрюмов Евгений Анатольевич

Юрист из города Ростов-на-Дону, стаж 12 лет

4.4 13503 отзывa

Тут только теперь в судебном порядке решать и более ни как так как нет самого трудового договора сложно что либо взыскать с работодателя.

12.08.2017, 14:22

Спросить юриста

удалён

Так он уже не работает там, нам нужно узнать куда обращаться.

10.08.2017, 13:22

Спросить юриста

Евграфова Елена Алексеевна

Юрист из города Астрахань, стаж 27 лет

4.6 31121 отзыв

Здравствуйте. Так Вам и ответили - обращаться в суд для установления факта трудовых отношений и взыскания заработной платы.

P.S. - это общая приписка, а не кому-то конкретному. Не пишите мне бесплатные вопросы и уточнения на "Стене" и в личной почте. Моя бесплатная консультация и ответы на уточнения - только здесь, на сайте. Всего Вам доброго.

10.08.2017, 13:29

Спросить юриста