Необходимые документы для приема иностранного гражданина на работу в организацию и документы, выдаваемые ему

Вопрос №3625175 из г. Одинцово
опубликован 26.03.2014, 15:29

Какие документы нужно требовать от иностранного гражданина для принятия его на работу в организацию? А так же какие мы ему оформляем документы? Трудовой договор, трудовую книжку и еще какие документы?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

"Эксперт"

Юридическая фирма Москва, стаж 11 лет

5.0 656 отзывов

Ирина, для заключения трудового договора трудящийся-мигрант представляет работодателю документы, предусмотренные трудовым законодательством государства трудоустройства, а также документ(ы), подтверждающий(е) законность нахождения трудящегося-мигранта на территории государства трудоустройства.

При оформлении разрешения на работу иностранному гражданину, прибывшему в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, необходимы следующие документы:

- заявление о выдаче ему разрешения на работу;

- документ, удостоверяющий личность данного иностранного гражданина и признаваемый Российской Федерацией в этом качестве;

- миграционная карта (представляется при наличии);

- квитанция об уплате государственной пошлины за выдачу данному иностранному гражданину разрешения на работу;

- трудовой или гражданско-правовой договор на выполнение работ (оказание услуг), заключенный и оформленный в соответствии с законодательством Российской Федерации (при наличии).

26.03.2014, 15:49

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 20 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 27 из 47 457 Поиск Регистрация